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Willkommen bei Ihrem innovativen Weiterbildungspartner für das digitale Zeitalter           


Otto Group: Trainingsprogramm für die Digitale Transformation           


Exzellenz in Agile Management bei Bosch           


Digital Leadership bei Axel Springer           

Willkommen bei Ihrem Weiterbildungspartner für das digitale Zeitalter

Otto Group: Trainingsprogramm für die Digitale Transformation

Exzellenz in Agile Management bei Bosch

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Axel Springer

Willkommen!

Wir liefern Ihnen unsere Expertise zur digitalen Transformation in erprobten Modulen, zugeschnitten auf Ihr Unternehmen und Ihre Fach- und Führungskräfte – praxisnah und inspirierend.

Für die kontinuierliche Kompetenzerweiterung Ihrer Fach- und Führungskräfte bieten wir Ihnen passgenaue Konzepte. Eine bestmögliche Beratung und die individuelle Qualifizierung erleichtern Ihren Mitarbeitern den Erwerb von Fähigkeiten und unterstützen nachhaltige Entwicklungen.

Wir fokussieren uns auf nachhaltige Qualifizierungsmaßnahmen für Ihre Fach- und Führungskräfte. Im Rahmen von firmeninternen Trainings und innovativen Veranstaltungsformaten, individueller Beratung und persönlichem Coaching binden wir Ihre Mitarbeiter bedürfnisgerecht ein und bringen sie gemeinsam auf Kurs.

Elena Frateantonio
Elena Frateantonio

Beratung & Kontakt
+49 (0) 40 226330735
info@d-cademy.com

„d-cademy gehört zu den wenigen, die den Spirit des Silicon Valley auch an Großunternehmen vermitteln können – gepaart mit einem Gespür für Trends und ihre Umsetzung.“

Freddie Geier, ehem. Zentraleuropachef von Apple

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Der DAX-30-Unternehmen sind unsere Kunden

Wir kennen die Herausforderungen unserer Kunden

Unsere Erfahrungen haben gezeigt, dass weniger die technischen Aspekte der Digitalisierung als vielmehr Themen der Führung, Kooperation und Zusammenarbeit erfolgsentscheidend sind. Unsere Trainings bieten Impulse und vermitteln Wissen, um Ihre Führungskräfte zu befähigen, den digitalen Wandel in Ihrer Organisation zu treiben und zu gestalten.

Unsere Themenangebote.

Komprimiertes Erfahrungs- und Methodenwissen in interaktiven und leichtgängigen Trainings

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Unser Blog – Brainfood für das gewisse Etwas.

Deutsche Telekom lebt Führung nach VOPA – tolles interaktives Special mit LevelUP!Mein VOPA-Modell im LevelUP-Programm der Deutschen Telekom
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Culture eats transformation for breakfast. Umso erschreckender sind diese Zahlen des Gallup Engagement Index: 14 Prozent der Arbeitnehmer sind so unzufrieden, dass sie innerlich schon gekündigt haben. Gute Führung kann verhindern, dass sie sich gelangweilt, unterfordert und unmotiviert fühlen.read more ❯